VI(Visual Identity)系统即视觉识别系统，它是以标志、标准字、标准色为核心展开的完整的、系统的视觉表达体系。将企业理念、企业文化、服务内容、企业规范等抽象概念转换为具体符号，塑造出独特的企业形象。在VI设计中，视觉识别设计最具传播力和感染力，最容易被公众接受，具有重要意义。

什么是VI?要搞清楚这个问题，必须先明白什么是CIS!那么什么是CIS呢?

CIS的具体组成部分 MI:理念识别 BI:行为识别 VI:视觉识别

什么是CIS ?

CIS是Corporate Identity System的缩写，意思是企业形象识别系统。60年代，美国人首先提出了企业的CI设计这一概念。据说是美国IBM公司是这方面开先河者。

CIS的主要含义是:将企业文化与经营理念，统一设计，利用整体表达体系(尤其是视觉表达系统)，传达给企业内部与公众，使其对企业产生一致的认同感，以形成良好的企业印象，最终促进企业产品和服务的销售。

CIS的意义

对内，企业可通过CI设计对其办公系统、生产系统、管理系统以及营销、包装、广告等宣传形象形成规范设计和统一管理，由此调动企业每个职员的积极性和归属感、认同感，使各职能部门能各行其职、有效合作。

对外，通过一体化的符号形式来形成企业的独特形象，便于公众辨别、认同企业形象，促进企业产品或服务的推广。

日本著名CI专家山田英理认为CI包含下面两个方面的概念:

第一、CI是一种被明确地认知企业理念与企业文化的活动;

第二、CI是以标志和标准字作为沟通企业理念与企业文化的工具。

换而言之，CI系统是由MI(理念识别Mind Identity)、BI(行为识别Behavior Identity)、VI(视觉识别Visual Identity)三方面组成。在CIS的三大构成中，其核心是MI，它是整个CIS的最高决策层，给整个系统奠定了理论基础和行为准则，并通过BI与VI表达出来。所有的行为活动与视觉设计都是围绕着MI这个中心展开的，成功的BI与VI就是将企业的独特精神准确表达出来。

MI:理念识别

企业理念，对内影响企业的决策、活动、制度、管理等等，对外影响企业的公众形象、广告宣传等。

所谓MI，是指确立企业自己的经营理念，企业对目前和将来一定时期的经营目标、经营思想、经营方式和营销状态进行总体规划和界定。

MI的主要内容包括

企业精神，企业价值观，企业文化，企业信条，经营理念，经营方针，市场定位，产业构成，组织体制，管理原则，社会责任和发展规划等。

BI:行为识别

置于中间层位的BI则直接反映企业理念的个性和特殊性，是企业实践经营理念与创造企业文化的准则，对企业运作方式所作的统一规划而形成的动态识别系统。包括对内的组织管理和教育，对外的公共关系、促销活动、资助社会性的文化活动等。通过一系列的实践活动将企业理念的精神实质推展到企业内部的每一个角落，汇集起员工的巨大精神力量。

BI包括以下内容

对内:组织制度，管理规范，行为规范，干部教育，职工教育，工作环境，生产设备，福利制度等等;

对外:市场调查，公共关系，营销活动，流通对策，产品研发，公益性、文化性活动等等。

VI设计的基本要素系统严格规定了标志图形标识、中英文字体形、标准色彩、企业象征图案及其组合形式，从根本上规范了企业的视觉基本要素，基本要素系统是企业形象的核心部分，企业基本要素系统包括:企业名称、

VI设计的基本要素系统严格规定了标志图形标识、中英文字体形、标准色彩、企业象征图案及其组合形式，从根本上规范了企业的视觉基本要素，基本要素系统是企业形象的核心部分，企业基本要素系统包括:企业名称、企业标志、企业标准字、标准色彩、象征图案、组合应用和企业标语口号等。

企业名称

企业名称与企业形象有着紧密的联系，是CIS设计的前提条件，是采用文字来表现识别要素。企业名称的确定，必须要反映出企业的经营思想，体现企业理念;要有独特性，发音响亮并易识易读，注意谐音的念义，以避免引起不佳的联想。名字的文字要简洁明了，同时还要注意国际性，适应外国人的发音，以避免外语中的错误联想。在表现或暗示企业形象及商品的企业名称，应与商标，尤其是与其代表的品牌相一致，也可将在市场上较有知名度的商品做为企业名称。企业名称的确定不仅要考虑传统性，还要具有时代的特色。

企业标志

企业标志是特定企业的象征与识别符号，是CIS设计系统的核心，企业标志是通过简练的造型、生动的形象来传达企业的理念、具有内容、产品特性等信息。标志的设计不仅要具有强烈的视觉冲击力，而且要表达出独特的个性和时代感，必须要表达出独特的个性和时代感，必须广泛的适应各种媒体、各种材料及各种用品的制作，其表现形式可分为:1.图形表现(包括再现图形、象征图形、几何图形);2.文字表现(包括中外文字和阿拉伯数字的组合);3.综合表现(包括图形与文字的结合应用)三个方面。企业标志要以固定不变的标准原型在CI设计形态中应用，开设时必须绘制出标准的比例图，并表达出标志的轮廓、线条、距离等精密的数值。其制图可采用方格标示法、比例标示法、多圆弧角度标示法，以便标志在放大或缩小时能精确地描绘和准确复制。

企业标准字

企业的标准字体包括中文、英文或其它文字字体，标准字体是根据企业名称、企业牌名和企业地址等来进行设计的。标准字体的选用要有明确的说明性，直接传达企业、品牌的名称并强化企业形象和品牌祈求力。可根据使用方面的不同，采用企业的全称或简称来确定，字体的设计，要求字形正确、富于美感并易于识读，在字体的线条粗细处理和笔划结构上要尽量清晰简化和富有装饰感。在设计时要考虑字体与标志在组合时的协调统一，对字距和造型要作周密的规划，注意字体的系统性和延展性，以适应于各种媒体和不同材料的制作，适应于各种物品大小尺寸的应用。企业的标准字体的笔划、结构和字型的设计也可体现企业精神、经营理念和产品特性，其标准制图方法是将标准字配置爱适宜的方格或斜格之中，并表明字体的高、宽尺寸和角度等位置关系。

标准色彩

企业的标准色彩是用来象征企业并应用在视觉识别设计中所有媒体上的制定色彩。透过色彩具有的知觉刺激与心理反应，可表现出企业的经营理念多产品内容的特质，体现出企业属性和情感，标准色在视觉识别符号中具有强烈的识别效应。企业标准色的确定要根据企业的行业属性，突出企业与同行的差别，并创造出与众不同的色彩效果，标准色的选用是以国际标准色为标准的，企业的标准色使用不宜过多，通常不超过三种颜色。

象征图案

企业象征图案是为了配合基本要素在各种媒体上广泛应用而设计，在内涵上要体现企业精神，引起衬托和强化企业形象的作用。通过象征图案的丰富造型，来补充标志符号建立的企业形象，使其意义更完整、更易识别、更具表现的幅度与深度。象征图案在表现形式上采用简单抽象并与标志图形既有对比又保持协调的关系，也可由标志或组成标志的造型内涵来进行设计。在与基本要素组合使用时，要有强弱变化的律动感和明确的主次关系，并根据不同媒体的需求作各种展开应用的规划组合设计，以保证企业识别的统一性和规范性，强化整个系统的视觉冲击力，产生出视觉的诱导效果。

企业提出的标语口号

是企业理念的概括，是企业根据自身的营销活动或理念而研究出来的一种文字宣传标语。企业标语口号的确定要求文字简洁、朗朗上口。准确而响亮的企业标语口号对企业内部能激发出职员为企业目标而努力，对外则能表达出企业发展的目标和方向，提高企业在公众心理的印象，其主要作用是对企业形象和企业产品形象的补充，以达到使社会大众在瞬间的视听中了解企业思想，并留下对企业或产品难以忘却的印象。

企业吉祥物

企业吉祥物是以平易可爱的人物或拟人化形象来唤起社会大众的注意和好感。

VI系统

A.基本要素系统:如企业名称、企业标志、企业造型、标准字、标准色、象征图案、宣传口号等。

B.应用系统:产品造型、办公用品、企业环境、交通工具、服装服饰、广告媒体、招牌、包装系统、 公务礼品、陈列展示以及印刷出版物等。

一套VI设计的主要内容:

基本要素系统

A.标志

B.标准字

C.标准色

D.标志和标准字的组合.

>>企业标志

企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。

>企业标志特点:

其一，识别性。

其二，系统性。

其三，统一性。

其四，形象性。

其五，时代性。

>企业标志设计作业流程:

1、调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状:

其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。

其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。

其三，企业的行销现状与市场占有率。

其四，企业的知名度与美誉度。

其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。

其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。

2、确立明确的概念。

3、具体设计表现。

4、标志作业的缜密化:

其一，标志细部的缜密化。

其二，标志形态的数值化: A方格化， B比例尺寸标志法， C圆弧角度标志法。

其三，标志形态的多样化: A线条粗细变化; B正负形变化;C 彩色与黑白变化; D各种点、线、面的变化(如空心体、网纹、点成面、线成面等); E对应 F不同媒体的形态变更; G缩小或放大形态的变化。

>>企业标准字

企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。

>企业标准字特征:

其一，识别性。

基二，可读性。

其三，设计性。

其四，系统性。

>企业标准字种类:

其一，企业名称标准字。

其二，产品或商标名称标准字。

其三，标志字体。

其四，广告性活动标准字。

>企业命名或更名:

企业更名方案有以下几种情况:

其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。

其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。

其三，阶段性变更。

其四，统一企业名称和商标品牌名称。

其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。

>标准字制图法:

标准字制图法常用两种方法:

其一，方格表示法。

其二，直接标志法。

>>企业标准色

企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。

>标准色的开发设定:

1、调查分析阶段:

其一，企业现有标准色的使用情况分析。

其二，公众对企业现有色的认识形象分析。

其三，竞争企业标准色的使用情况分析。

其四，公众对竞争企业标准色的认识形象分析。

其五，企业性质与标准色的关系分析。

其六，市场对企业标准色期望分析。

其七，宗教、民族、区域习惯等忌讳色彩分析。

2、概念设定阶段:

积极的、健康的、温暖的等(如红色);

和谐的、温情的、任性的等(如橙色);

明快的、希望的、轻薄的等(如黄色);

成长的、和平的、清新的等(如绿色);

诚信的、理智的、消极的等(如蓝色);

高贵的、细腻的、神秘的等(如紫色);

厚重的、古典的、恐怖的等(如黑色);

洁净的、神圣的、苍白的等(如白色);

平凡的、谦和的、中性的等(如灰色)。

>色彩形象阶段:

通过对企业形象概念及相对应的色彩概念和关键语的设定，进一步确立相应的色彩形象表现系统。

>模拟测试阶段:

其一，色彩具体物的联想、抽象感情的联想及嗜好等心理性调查。

其二，色彩视知觉、记忆度、注目性等生理性的效果测试。

其三，色彩在实施制作中，技术、材质、经济等到物理因素的分析评估。

>色彩管理阶段:

本阶段主要是对企业标准色的使用，作出数值化的规范，如表色符号、印刷色数值。

>实施监督阶段:

对不同材质制作的标准色进行审定;

对印刷品打样进行色彩校正;

对商品色彩进行评估;

>其他使用情况的资料收集与整理等。

>>企业视觉识别基本要素的组合方式

根据具体媒体的规格与排列方向，而设计的横排、竖排、大小、方向等不同形式的组合方式。

>基本要素组合的内容:

其一，使目标从其背景或周围要素中脱离出来，而设定的空间最小规定值。

其二，企业标志同其他要素之间的比例尺寸、间距方向、位置关系等。

>标志同其他要素的组合方式，常有以下形式:

一是标志同企业中文名称或略称的组合;

二是标志同品牌名称的组合;

三是标志同企业英文名称全称或略称的组合;

四是标志同企业名称或品牌名称及企业选型的组合;

五是标志同企业名称或品牌名称及企业宣传口号、广告语等的组合;

六是标志同企业名称及地址、电话号码等资讯的组合。

>禁止组合规范:

其一，在规范的组合上增加其他造型符号。

其二，规范组合中的基本要素的大小、广告、色彩、位置等发生变换。

其三，基本要素被进行规范以外的外理，如标志加框、立体化、网线化等。

其四，规范组合被进行字距、字体变形、压扁、斜向等改变。

>专用字体

专用字体包括现有标准字体和指定字体。

>标准字体:

多用于企业名称、商品名称、商标名称等。

>指定字体:

常用于部门名称、设施名称、分支机构名称及其地址、广告内容、正式文书等。

>设计选择专用字体应注意事项:

其一，调查整理专用字体的使用范围、使用目的、使用状况等。

其二，选用指定字体，应考虑同标志和标准字体等基本要素的风格相协调。

其三，所选字体的种类及文字的组合形态、方法应有一定的规律，并形成具有可读性的、再现性的、识别性的文字系统。

II.应用系统

A.办公用品:信封、信纸、便笺、名片、徽章、工作证、请柬、文件夹、介绍信、帐票、备忘录、资料袋、公文表格等。

B.企业外部建筑环境:建筑造型、公司旗帜、企业门面、企业招牌、公共标识牌、路标指示牌、广告塔、霓虹灯广告、庭院美化等。

C.企业内部建筑环境:企业内部各部门标识牌、常用标识牌、楼层标识牌、企业形象牌、旗帜、广告牌、POP广告、货架标牌等。

D.交通工具:轿车、面包车、大巴士、货车、工具车、油罐车、轮船、飞机等。

E.服装服饰:经理制服、管理人员制服、员工制服、礼仪制服、文化衫、领带、工作帽、钮扣、肩章、胸卡等。

F.广告媒体:电视广告、杂志广告、报纸广告、网络广告、路牌广告、招贴广告等。

G.产品包装:纸盒包装、纸袋包装、木箱包装、玻璃容器包装、塑料袋包装、金属包装、陶瓷包装、包装纸。

H.公务礼品:T恤衫、领带、领带夹、打火机、钥匙牌、雨伞、纪念章、礼品袋等。

I.陈列展示:橱窗展示、展览展示、货架商品展示、陈列商品展示等。

J.印刷品:企业简介、商品说明书、产品简介、年历等。

Ⅲ. 设计内容

01■ 名片设计(中式)

02■ 名片设计(西式)

03■ 名片设计(中西式)

04■ 信纸(空白)

05■ 信纸(横纹)

06■ 信纸(方格)

07■ 信封(中式)

08■ 信封(西式)

09■ 公文袋(大、中、小)

10■ 资料袋(大、中、小)

11■ 传真用纸表头VI设计

12■ 便条纸

13■ 各式表格格式

14■ 卷宗夹

15■ 公司专用稿纸

16■ 贵宾卡

17■ 来宾卡

18■ 通行证

19■ 贴纸

20■笔记本封面

21■ 合同书封面

22■企划书封面

23■ 事务用标签贴纸

24■ 航空专用信封套

26■ 专用海报纸(对开、长4K)

27■ 奖杯

28■ 纸杯VI设计

29■文件格式

30■ 办公用笔

31■ 电脑用报表

32■留言条

33□ 包装纸VI设计(单色)

34□ 包装纸VI设计(双色)

35■ 包装纸VI(特别色)

36□ 包装纸袋

37■ 手提袋设计

38□ 胶带

39□ 包装用签

40□ 包装塑胶带

41□包装纸盒

42□ 礼品包装袋

43■ 公司旗帜

44■ 纪念旗帜

45■ 模式挂旗

46■ 直式立旗

47■ 小吊旗

48■ 小串旗

49■ 大型挂旗

50■ 桌上旗

51■ 锦旗

52■ 奖励旗

53■ 纪念旗

54■ 促销用旗

55■ 庆典用旗

56□ 主题式旗帜

57□ 其他VI设计

58■ 男性主管职员制服

59■ 女性主管职员制服

60■ 男性行政职员制服

61■ 女性行政职员制服

62□ 男性生产职员制服

63□ 女性生产职员制服

64□ 男性店面职员制服

65□ 女性店面职员制服

66□ 男性展示职员制服

67□ 女性展示职员制服

68□ 男性服务职员制服

69□ 女性服务职员制服

70□ 男性工务职员制服

71□ 女性工务职员制服

72■ 男性警卫职员制服

73■ 女性警卫职员制服

74□ 男性清洁职员制服

75□ 女性清洁职员制服

76□ 男性厨师职员制服

77□ 女性厨师职员制服

78■ 男性运动服(二季)

79■ 女性运动服(二季)

80■ 运动夹克(二季)

81■ 运动帽

82□ 运动鞋

83■徽章

84■ 领带夹

85■ 领带

86■领巾

87■ 皮带

88□ 安全帽

89■ 工作帽

90■ 上岗证

91■雨具(雨披、雨伞)

92□ 其他VI设计

93■ 电视广告商标风格

94■ 报纸广告商标风格

95■ 杂志广告商标风格

96■ 人事广告商标风格

97■ 公司简介商标风格

98■ 产品简介商标风格

99□ 促销DM商标风格

100■ 产品说明书商标风格

101□ 营业用卡(回函)商标风格

102□ 海报商标风格

103■ POP商标风格/POP设计

104■ 幻灯片商标风格

105□ 其他VI设计

106■ 造型招牌(室内)

107■ 造型招牌(室外)

108■ 直式招牌设计

109■ 横式招牌设计

110■ 立地招牌VI设计

111■ 柜台后招牌

112■ 霓虹灯招牌

113■ 大楼屋顶招牌

114■ 大楼楼层招牌

115□ 骑楼下招牌

116□ 骑楼柱面招牌

117□ 悬挂式招牌

118■ 帆布招牌

119■ 户外看板(路牌广告)

120■ 禁止停车牌

121■ 工地大门

122■ 工地事务所

123□ 工地围篱VI设计

124■ 工地标语贴纸

125■ 工地行道树围篱

126■ 工地牌坊

127□ 其他VI设计

128■ 室内指标系统

129■ 室外指标系统(公共区域)

130■ 符号指标系统

131■ 部门标示牌

132■ 总区域看板

133■ 分区域看板

134□ 其他VI设计

135■ 工厂外观色带

136■ 室内形象墙面

137■ 大楼建筑物外观标志风格

138■ 大门入口设计

139■ 柜台后墙面设计

140■ 玻璃门色带设计

141■ 公布栏

142■踏垫

143■ 垃圾桶

144■ 烟灰缸

145■ 室内精神标语墙

146□ 员工储物柜

147□ 环境色彩标示

148□ 其他VI设计

149■ 业务用车

150□ 平板车

151■ 交通车

152■ 商务车

153□ 厢型货车

154□ 厢型货柜车

155□ 旅行车

156■ 小客车

157■ 机车

158■ 脚踏车

159□ 拖车头

160□ 曳引车

161□ 堆高国

162□ 吊车

163□ 水泥搅拌车

164□ 展示会场设计

165□ 展示会场参观指示

166□ 展示橱窗设计

167□ 展示板VI设计

168□ 舞台设计

169□精神堡垒设计

170□ 商品展示架

171□ 商品展示台

172□ 照明规划

173□ 色彩规划

174□ 动线规划

175□ 其他VI设计

176■ 邀请卡(封套)

177■生日卡(封套)

178■ 问候卡(封套)

179■ 感谢卡(封套)

180■ 圣诞卡(封套)

181■贺年卡(封套)

182■ 万用卡(封套)

183□年历

184□ 月历

185□日历

186□ 工商日志

187□ 纸张

188□ 铅笔

189□ 原子笔

190□ 笔架

191■ 雨伞架

192■气球

193□ 吉祥物赠品

194□ 便条纸砖

195□ 薪资袋

196■ 礼金袋

197■ 其他VI设计